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恩施清江公司召開第三屆職工代表大會
  • 作者:張豔輝
  • 發佈日期:2026-01-15
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  • 1月14日,公司第三屆職工代表大會第三次會議召開。會議經表決,通過了《員工績效考覈管理辦法(試行)》和《規範管理考覈指標實施辦法(試行)》,爲公司規範運營、提質服務和保障權益夯實了堅實制度基礎。

    會議要求錨定標準化建設主線,細化各崗位考覈指標與執行流程,推動公司管理從“經驗驅動”向“制度驅動”深度轉型。聚焦景區服務核心,將安全運營、服務規範、遊客滿意納入考覈,以硬性考覈倒逼服務品質升級。建立公平透明激勵體系,實現薪酬、職級、評優與考覈結果深度關聯,以兩項制度爲抓手凝聚全員合力,共譜景區發展新篇章。